Gerente de Logística
O Gerente de Logística é responsável por gerenciar e coordenar todas as atividades nos departamentos de Armazém Central, Expedição e Recebimento, além da equipe envolvida. Trabalha junto com os planejadores e compradores internos para garantir níveis adequados de estoque de materiais. É responsável por todos os aspectos dos serviços de produção, o que inclui entrega no prazo, gestão de estoque, negociação de rotas e tarifas com as transportadoras, além de procedimentos de expedição e recebimento para atender às exigências de entrega dos clientes. Precisa saber avaliar o desempenho dos fornecedores de logística, além de desenvolver um plano estratégico abrangente de logística que otimize ao máximo o orçamento destinado ao transporte, incluindo economia de custos. Liderar os funcionários e colaborar com equipes multifuncionais para atingir as metas de segurança, qualidade, entrega, estoque e custo.
Como Gerente de Logística, você vai:
- Supervisionar as atividades de envio e recebimento de remessas para garantir a pontualidade, a precisão, a integridade e o bom estado das remessas.
- Defina os requisitos de remessa, o número e o tipo de caminhão para todas as remessas de saída.
- Garanta que o espaço seja usado de forma eficiente, de acordo com os requisitos de custo e de atendimento.
- Analisa e padroniza os procedimentos para melhorar a eficiência das operações de envio e recebimento.
- Garantir que o layout físico do armazém e o ambiente de recebimento sejam seguros, organizados e ergonomicamente eficientes.
- Avalie os custos de frete relacionados aos serviços de entrada e saída para garantir que os custos estejam adequados.
- Identificar e implementar melhorias para reduzir custos na logística de movimentação de materiais.
- Desenvolver e manter relações com empresas de transporte de carga e centros de transbordo para atender às necessidades de remessas aos clientes
- Desenvolver processos eficientes para o fornecimento de materiais à produção.
- Desenvolver e manter KPIs relevantes.
- Prepare relatórios mensais e trimestrais de acompanhamento de gastos, combustível, sobretaxas e metas do departamento de expedição/recebimento.
- Criar um sistema de gestão visual e indicadores que estejam alinhados com a estratégia e as metas da G&W.
- Analisa e padroniza procedimentos para melhorar a eficiência do departamento.
- Realizar inspeções e auditorias regulares das instalações e da segurança nos departamentos de expedição, recebimento e almoxarifado.
- Identificar e implementar melhorias para reduzir custos.
- Entrevistar, selecionar, treinar, avaliar e recomendar talentos para a equipe de pessoal.
- Orientar e treinar os funcionários para que alcancem um alto nível de desempenho.
- Garanta o cumprimento das regras e das políticas do local de trabalho.
- Outras tarefas conforme atribuídas.
Estamos procurando alguém que:
- Tem, no mínimo, 5 anos de experiência em logística, distribuição e gestão de armazéns.
- Tem diploma de bacharelado, de preferência em operações, engenharia ou administração de empresas; ou experiência equivalente.
- Tem ótimas habilidades de gerenciamento de tempo e foco no cliente.
- Conhece as regras e normas da OSHA. Tem uma atitude voltada para a segurança.
- Conhece as normas do DOT.
- Conhecimento em remessas internacionais é um diferencial.
- Tem ótimas habilidades de gerenciamento de tempo e foco no cliente
- Capacidade de tomar decisões de forma eficaz em um ambiente dinâmico.
- Excelentes habilidades analíticas e de resolução de problemas.
- Excelentes habilidades de comunicação escrita e oral.
- Conhecimentos avançados em MS Excel; é necessário ter experiência anterior com o ERP da JDE e o WMS.
- Capacidade de realizar várias tarefas ao mesmo tempo com eficiência em um ambiente de ritmo acelerado.
- Sólido conhecimento prático de Produção Enxuta.
- Cumpre os compromissos e garante que as tarefas sejam concluídas
O que oferecemos a você:
O salário típico varia entre US$ 96.555 e US$ 128.577 por ano.
Observe que as informações salariais mostradas acima são uma diretriz geral. O pagamento é baseado nas habilidades, na experiência e nas qualificações do candidato.
Essa posição é elegível para participação em nosso Programa de Pagamento de Incentivo Trimestral
A G&W Electric oferece um pacote de benefícios abrangente que inclui:
- Seguro médico, odontológico e de visão
- Incapacidade de curto e longo prazo
- Seguro de vida
- Programa de associação a clubes de saúde e reembolso
- Programa de assistência ao funcionário
- Reembolso de mensalidades
- 401 (k)
- Participação anual nos lucros
- Férias
- Instalações de fabricação de última geração com ar-condicionado/aquecimento
Sobre a G&W Electric
Inovando desde 1905, a G&W Electric cresceu e se tornou líder global em soluções de engenharia para redes de energia elétrica. Trabalhar conosco significa fazer parte de uma equipe mundial de profissionais de fabricação apaixonados que se esforçam para melhorar continuamente as tecnologias das quais o mundo depende para fornecer eletricidade segura e confiável. Nossa cultura é focada no sucesso dos funcionários, por isso promovemos um ambiente empresarial que incentiva todos a prosperar.
Saiba mais sobre nossa empresa assistindo a este vídeo: https://www.youtube.com/watch?v=DMtAhsdYeUQ
A G&W Electric tem uma longa reputação de qualidade de produto, inovação e atendimento ao cliente de classe mundial no setor de energia. Estabelecemos essa reputação acreditando que nosso maior patrimônio são nossos funcionários. Devemos nosso sucesso à iniciativa e aos talentos de indivíduos altamente qualificados de nossa organização baseada em equipes. Nosso objetivo é definir o padrão de satisfação do cliente, garantindo um nível superior de serviço, desempenho e inovação. Como uma organização global e líder do setor, temos o compromisso de cultivar um ambiente de trabalho envolvente que adote nossos valores fundamentais e desenvolva nossos talentos. Nosso foco contínuo em crescimento e inovação significa que você se tornará parte de uma empresa que oferece oportunidades desafiadoras, recompensa a excelência e combina sua experiência individual para atingir um nível mais alto de sucesso compartilhado. Como parte de nossa organização, você também ajuda a impulsionar o mundo!
A G&W Electric tem orgulho de ser um empregador de oportunidades iguais. Todos os funcionários e candidatos serão considerados para emprego sem levar em conta idade, cor, deficiência, sexo, nacionalidade, raça, religião, orientação sexual, identidade de gênero, status de veterano protegido ou qualquer outra classificação protegida por lei federal, estadual ou local. A G&W Electric participa do processo E-Verify para todas as novas contratações.
*A G&W Electric participa do processo E-Verify para todas as novas contratações.
Empreiteiro federal da VEVRAA
